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Modelo de reclamação trabalhista é um documento essencial na defesa dos direitos trabalhistas no Brasil. É por meio deste documento que o empregado pode apresentar suas queixas ao empregador e buscas obter seus direitos perante a justiça do trabalho. Normalmente, a reclamação trabalhista é elaborada por um advogado especializado em direito do trabalho, que irá analisar o caso concreto e apresentar os argumentos jurídicos necessários para fundamentar a ação. O modelo de reclamação trabalhista deve conter informações detalhadas sobre o empregado, como nome completo, RG, CPF, endereço e contato. Além disso, é necessário descrever de forma clara e objetiva os fatos que geraram o direito a ser alegado, como horas extras não pagas, falta de depósito do FGTS, férias não concedidas, entre outros. A reclamação trabalhista é um instrumento muito importante para a defesa dos direitos trabalhistas e deve ser utilizada sempre que o empregado tiver seus direitos violados pelo empregador. A utilização desse instrumento é especialmente importante em um país como o Brasil, onde as leis trabalhistas são bastante protetivas aos trabalhadores. Porém, é importante destacar que o empregado não deve fazer uso indevido do modelo de reclamação trabalhista, nem ajuizar uma ação trabalhista sem fundamentos jurídicos. O ideal é sempre buscar o auxílio de um advogado para saber se tem direito a pleitear na justiça do trabalho.modelo de banheiro pequeno